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人才观与招聘信息

中翊人才观

中翊人才观——唯才是举!

  • 制度上,我们从不迁就有功之臣,我们有着对制度的敬畏心。同时也善待员所有中翊员工,帮助员工实现梦想和追求。
  • 为员工提供展现自我的舞台,最大限度的释放员工的潜能,崇尚知识和能力。
  • 合理的利益分配机制,确实做到利益共享,实现企业共同目标与个人目标高度一致。

中翊招聘  公司常年招聘市场营销人员,虚位以待,待遇优厚,提供五险一金+补助+高额佣金+培训学习机会


 

投资经理 两名


职位要求:
1、负责区域内市场的规划及拓展,进行渠道开发及维护;
2、协助总监做好终端客户的开发及推广工作,与客户建立良好的合作关系;
3、为客户提供业务支持及相关培训;
4、配合总监协调团队工作、并保证公司营销指标的完成;
5、服从内部安排,及时将市场信息反馈给总监;
6、按照公司的要求与各部门紧密合作,共同推动公司良性发展。
任职资格:
1、专科以上学历,二年以上工作经验或一年以上的渠道销售经验;
2、敏锐的市场洞察力和拓展意识;
3、具备良好的沟通谈判能力、团队协作能力以及人际交往能力;
4、具备良好的心态,能承受工作压力,可适应经常出差;
5、有客户资源者优先考虑。
一经录用,待遇从优,底薪+佣金+奖金+五险一金>5000元,且上不封顶。

客服专员 一名


岗位职责:
1、负责客服部各项业务数据的收集、整理、分析,文件档案管理
2、负责客服部日常工作的协调组织,待办事项催办;
3、负责客服部日常行政事务管理,协调与其他部门之间的行政关系。
任职资格:
1、大专学历,有一年以上相关岗位工作经验;
2、熟悉文件、档案管理及数据报表制作;
3、具备良好的沟通能力及语言表达能力,有团队合作和敬业精神;
4、工作认真细心、谨慎、条理性强,责任心强;
5、精通OFFICE办公软件,有良好的文字写作能力及公文写作能力;
6、请附近期生活照一张。

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